als lösungs- und ressourcenorientierte Methode sowohl für Anliegen und Themen aus dem beruflichen als auch aus dem persönlichen Bereich in Form von

  • Strukturaufstellung
  • Organisationsaufstellung
  • Familienaufstellung

Dabei werden Beziehungsdynamiken und -zusammenhänge innerer Bilder im Bezug des Anliegens sichtbar gemacht und ins Bewusstsein gebracht. Systeme folgen einer gewissen Ordnung und Sinn. Durch Veränderung im Aufstellungsprozess werden mögliche Lösungsschritte und Wirkungen erfahrbar gemacht. Diese Erfahrungen dienen der Entfaltung und Umsetzung im realen, täglichen Leben.


Ich biete Aufstellungsarbeit an im

  • Einzelsetting mit Familienbrett, Bodenankern oder Coaching-Disc
  • Gruppensetting im Form von Jahresgruppen, siehe Aktuelle Termine

Aufstellungen beinhalten ein ausführliches Vorgespräch sowie Nachgespräch. Die Art und das Format der Aufstellung richten sich nach dem eingebrachten Anliegen, nach Absprache mit dem Klienten, der Klientin.


Persönliche Themen:

Generationenkonflikte, Partnerschaftsprobleme, Eltern-Kind Beziehung, Entscheidungsfindung, Selbstwertthemen, Verhaltensmuster,…


Berufliche Themen:

Konflikte im Unternehmen, Team, Familienunternehmen, Einführung von neuen Produkten oder Projekten, Kündigungen oder Einstellungen von Mitarbeitern, Jobwechsel, Geschäftsgründungen, Führungsfragen, Entscheidungsfindung,…

 

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